Nos engagements pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

L'égalité salariale entre les hommes et les femmes

200218_Egalite HF

À compter de 2020, la législation impose de mesurer un niveau de résultat au regard d’indicateurs relatifs aux écarts de rémunération entre les femmes et les hommes, et de le publier annuellement. Cette réglementation impose de prendre des mesures de correction adéquates et pertinentes dès lors que le niveau de résultat est inférieur à 75 points sur 100.

 La somme des résultats obtenus par le Pôle Formation Pays de la Loire - UIMM pour chacun des indicateurs a donné une note globale de 92 points sur 100.

 

Pôle formation Pays de la Loire - UIMM

L'AFPI Pays de la Loire, membre du réseau Pôle formation Pays de la Loire - UIMM est l'outil de formation et de conseil des entreprises industrielles.