Gérer son temps et ses priorités

I – Intégrer les notions générales sur la gestion du temps 

• analyser les pertes et gains de temps 
• repérer les 4 causes d’une gestion inefficace et appliquer des remèdes 
• définir et différencier les notions d’urgence et d’importance 

II – Tenir compte de son contexte professionnel  

• procéder à un autodiagnostic de son activité 
• analyser de manière critique son emploi du temps 
• repérer les situations « voleur de temps » et apporter des améliorations 

III – Savoir faire des choix 

• se fixer des objectifs et hiérarchiser les priorités 
• s’affirmer et savoir dire non 
• utiliser la délégation pour dégager du temps en respectant les 4 étapes d’une délégation réussie 

IV – Agir en cohérence avec ses priorités et celles de son équipe 

• identifier son rôle, ses responsabilités et celles de son entourage 
• établir ses priorités et mettre en place des plans d’action 
• savoir utiliser les différents outils de communication 

V – Prendre du recul dans les situations de stress 

• identifier les situations génératrices de stress les plus fréquentes et apporter des remèdes 
• mesurer sa résistance au stress  
• se rendre disponible et évaluer les priorités en situation d’urgence